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集团85/90英才进阶培养项目顺利启动
发布时间：2022-04-20 阅读量：1231 来源：本站
为进一步提升年轻干部管理能力，3月11日下午，85/90英才进阶培养项目启动仪式于中天广场43楼举行，集团本级及产业公司50余名学员参训。
人力中心对初级阶段培养进行了小结，经过2021年八个月的培养，采取了内外训、轮岗轮值、学员讲坛等方式，沉淀总结出了具有j9九游会特色的培养方式和经验。开班仪式中，对优秀学员的内训课程进行评比，评选了李沐夏、郭笑跃、骆鹏飞、郑培庆、刘悦5名初级内训师。
骆鹏飞代表学员发言，将严格遵守规章纪律，谦卑疾行，灵活使用学习方法，力求将所学所获运用在工作中，增进相互之间的交流，取长补短。
针对进阶培训目的，对学员提出了几点要求：一是端正态度，积极参与。快速进入学习状态，以空杯心态完成既定任务，接纳、吸收新思想和新事物。二是快速成长，学以致用。将学到的知识技举一反三应用到工作中，为部门管理提出更多创新建议，为推动组织效率提升做出贡献。三是有序组织，严肃纪律。持续发挥班委、组长和学员主体作用，以积极的求知心态，精神饱满地上好每一节课，参与每一场活动，保证每一次收获。
培训第一课由杨春老师带来《解码目标——目标与计划管理》，就目标管理常见的问题进行讲解，通过目标管理工具剖析企业如何制定出合理高效，可执行的发展目标，认识制定目标的重要性，掌握实际操作方法。
2022年85/90英才进阶培养项目拟通过10个月的培训实践活动，为大家系统化地传输知识，打开格局，转变观念，促动思维创新，推动人才梯队建设工作落地。
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